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河南省特聘研究员聘期考核评审会在我所召开

来源: 科研办 发布时间: 2019/12/26 16:17:19 查看:

      根据《河南省特聘员岗位设置试点实施办法》,由河南省人社厅组织的河南省特聘研究员聘期考核于2019年12月24日下午在河南省科学院地研究所二楼会议室举行。


       评审会由来自河南省财经政法大学、国际欧亚科学院院士李小建教授、华北水利水电大学校长刘文锴教授、河南博物院院长马萧林研究员、河南省人社厅路宝平副巡视员、周松钦主任科员组成。参加会议的还有河南省人社厅付承香、王攀、河南省科学院副院长孙爱芳、人事处处长杨乔平、副处长耿峰、财务处处长刘志霞、科研处副处长韩宇辉,以及河南省农科院、郑州市人社局的负责同志。


       评审会由李小建院士主持,专家组通过实地考察和听取汇报方式进行评审。地理所邱士可书记简要介绍省特聘研究员聘期内工作内容及工作目标完成情况。


       莫多闻教授做了“嵩山文明形成与演化的环境基础研究”2017-2019年度聘期总结报告,刘纪平研究员做了“地理国情监测时空分析技术”2017-2019年度聘期总结报告。


       专家组认真听取了两位特聘研究员的总结报告,并进行了质询,两位特聘研究员进行了认真细致的答复。专家组一致认为:1、充分肯定了特聘研究员的工作成绩,认为两位特聘研究员均已超额完成聘期内协议所规定的工作任务,丰富了学科建设,建设了科研平台,培养了一批人才,承接了重大、重点项目,彰显了智库作用,强化了国际、国内合作,使团队建设进入了国内先进行列;2、取得的成绩为河南省内特聘研究员岗位设置提供了示范和推广作用;3、聘期内鉴定为优秀;4、鉴于刘纪平研究员高超的学术造诣及其出色的工作业绩,建议继续聘任刘纪平研究员为河南省地理国情监测时空分析技术特聘研究员;鉴于莫多闻教授高超的学术造诣及其出色的工作业绩,建议继续聘任莫多闻教授为河南省数字环境考古特聘研究员。同时专家组也给出了建议,希望将该模式推广应用,特别是与河南省内各大专院校的结合,全面提升我省学科建设水平。


       最后,河南省人社厅路宝平副巡视员通过“四个好”总结了本次评审会,即,聘用方式的好、目标完成的好、服务保障的好、评委评的好。河南省科学院孙爱芳副院长代表科学院向评审专家、人社厅领导、特聘研究员表示感谢,并承诺,要总结工作经验,全面开展特聘研究员工作,进一步加大支持力度,整体提升科学院科研水平和能力。


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